RET Challenge 2026: de slimste rit. Op een mooie zomeravond in Rotterdam met het team de spel routes testen. Weer een nieuwe RET challenge in september!

Wat een FANTASTISCHE avond op de Amstel . BEE is productiepartner van het Nationaal Comité 4 en 5 mei voor het 5 mei-concert. Een project met betekenis waar we enorm dankbaar voor zijn. Maar wat deze dagen echt bijzonder maakte, was de samenwerking van alle lieve makers, de energie, het samen toewerken naar één moment op zo’n unieke plek midden in de stad.

100 jaar Caterpillar dealership in Nederland. Rondleidingen, een quiz, goed eten en drinken, inspirerende speeches, een feestelijke toast, het jubileumboek én een goed feestje.

Buma Cultuur zet jaarlijks Nederlandse componisten, tekstschrijvers en hun uitgevers in de spotlights. Wij zijn trots dat we de Buma Awards al een paar jaar met een geweldig team mogen produceren!

De Jostiband lanceert als Ambassadeur van de Vrijheid samen met Hema de Jostisok! Een limited Edition sok die aandacht vraagt voor inclusie & ‘de vrijheid om te zijn wie je bent’. De Jostiband laat zien dat iedereen ertoe doet! De volledige opbrengst gaat naar de jostiband. Bestel hem snel in de Jostisjop want op is op! www.jostibandvoorvrijheid.nl

🥇‘Festival Op de Ring!’ wint de LEPA Award voor Production of the Year.
Volgens het juryrapport sprong het project eruit door het ogenschijnlijk onmogelijke waar te maken.
De kracht zat in de samenwerking ▶
@gemeenteamsterdam @tribecompany @kingcanary_@skillscrowdmanagement @backboneinternational + vele partners, leveranciers, Team A10, crewleden, vrijwilligers & fantastische bezoekers ❤️

💛 De eerste draaidag van 2026 is voor Zeppelin Equipment NL

💜 IDEA Talent Boost 2025 — Zonder talent geen toekomst

Bij BEE vinden we jong talent belangrijk én leuk om mee samen te werken. Daarom zet Saskia zich binnen het IDEA bestuur in voor Talent, via partnerships met hogescholen, het schaduwbestuur Jong IDEA en de jaarlijkse IDEA Talent Boost. Dit jaar stond Talent Boost 2025 in het teken van de verschillende rollen binnen het eventvak.

Maaike van Groenestyn presenteerde de case Festival Op de Ring waarna de talenten drie deepdive sessies volgden:

🧪 Creatie — Nicolette Vink
🗂️ Productie — Mandy Miedema
💶 Commercie — Petra Meijerhof

🏆 GEFELICITEERD! Winnaars IDEA Talent Boost 2025

Isa Hakkaart, Sanne van der Lei en Lieve Verwiel!
Extra leuk: Isa liep stage bij BEE!!

BEE is de nieuwe productiepartner van het Nationaal Comité 4 en 5 mei voor het 5 mei-concert. Een bijzondere opdracht waar we enorm dankbaar voor zijn.
Samen met het creatieve team van het Comité en de NOS mogen we verder bouwen aan deze fantastische productie.

Wij kunnen niet wachten om weer op de Amstel samen te werken met alle partners van het 5 mei-concert.

Bij BEE houden we van pitchen. En nu zijn er — dankzij initiatiefnemer FONK magazine en maar liefst 8 brancheverenigingen uit de creatieve industrie — nieuwe spelregels:

Deze pitchcode maakt het pitchproces eerlijker en transparanter met duidelijke guidelines voor:
✔️ De briefing
✔️ Aantal deelnemers aan een pitch
✔️ Pitchvergoeding
✔️ Intellectueel eigendom
✔️ Verantwoordelijkheid van alle partijen
✔️ Transparantie & toezicht

🎯 Het doel: duurzame relaties, heldere processen en wederzijds respect.
👉 Check de Pitchcode & IDEA | Leading Agencies In Live Pitch-checklist hier: https://lnkd.in/e3eeJFBQ

KOM MAAR DOOR MET DIE PITCHES 😍

De Jostiband wordt Ambassadeur van de Vrijheid 2026. BEE gaat het orkest helpen met hun verhaal vertellen én een fantastische act.
De Jostiband is door het Nationaal Comité 4 en 5 mei uitgeroepen tot één van de vier Ambassadeurs van de Vrijheid 2026. Daarmee wil de Jostiband aandacht voor iets heel belangrijks: De vrijheid om te kunnen zijn wie je bent.

jostibandvoorvrijheid.nl

👉 TIP: Duurzaamheidsladder Zakelijke Evenementen gelanceerd
Vandaag is de Duurzaamheidsladder Zakelijke Evenementen (DLZE) officieel gelanceerd. Een nieuw hulpmiddel dat organisaties in de zakelijke evenementenbranche ondersteunt bij het structureel verduurzamen.

De DLZE bestaat uit:
💚 Een groeimodel met vijf treden, waarmee organisaties hun eigen tempo en ambitie kunnen bepalen.
💚 Concrete criteria binnen 13 ESG-thema’s, zoals energie, materialen, mobiliteit, diversiteit & inclusie en organisatiecultuur.

Bij BEE gaan we in het groeimodel duiken en dit ons eigen maken. We delen graag onze learnings en vinden het leuk om te leren. Dus als je advies hebt of een keer wil sparren, welkom!

📥 De DLZE is vanaf vandaag gratis te downloaden via IDEA https://lnkd.in/eYHacagP

👏 Ontwikkeld door Buro Nuvo, in samenwerking met IDEA | Leading Agencies In Live, The Groundbreakers | brand experience agency en met steun van BEFuture, met bijdragen uit een brede groep professionals uit de branche.

Met kerst vond Laura Dekker de BEE gouden wikkel ✨ in haar kerstreep 🍫. Hiermee won ze een kunstwerk speciaal voor haar gemaakt door Sarina uit ons BEE collectief. Het werden 2 portretten van haar katten Yuki en Aki 😻😻

Veel plezier ermee Laura!

Mooi nieuws om 2025 mee te starten. Anne Hogervorst partner bij BEE!

Anne: “Na een aantal jaren freelancen wil ik weer graag ergens bij horen. Bij BEE voel ik me thuis. Het is een kleine, maatschappelijk betrokken producent van grote inhoudelijke projecten. Hier kan ik samen met opdrachtgevers en deskundige collega’s werken aan relevante evenementen. Ik verheug me erop om BEE te helpen om een beetje te groeien en vooral te blijven vernieuwen. Laten we impact maken. En plezier!”

In het najaar van 2024 bestaat BEE Agency 5 jaar. Die mijlpaal hebben we gehaald dankzij alle mensen om ons heen. Samen beleven we al 5 jaar lang mooie avonturen. Daar zijn we dankbaar voor.